Американська корпорація Amazon оголосила про намір скоротити приблизно 16 тисяч корпоративних працівників. У компанії пояснюють це прагненням спростити управлінську структуру, зменшити бюрократію та активніше використовувати можливості штучного інтелекту.
Про це повідомляє Bloomberg із посиланням на внутрішній лист компанії.
Як зазначила старша віцепрезидентка компанії з питань досвіду персоналу та технологій Бет Галетті, співробітникам у США дадуть до 90 днів, аби вони могли знайти іншу посаду всередині корпорації. Також передбачені вихідні виплати й підтримка на період переходу.
Нове скорочення відбувається через кілька місяців після попереднього рішення про ліквідацію ще 14 тисяч робочих місць. Загалом із кінця 2022 року Amazon уже розпрощалася приблизно з 27 тисячами працівників у межах поступової оптимізації штату.
Генеральний директор компанії Енді Джассі раніше наголошував, що структура управління Amazon надмірно розрослася під час пандемії. Він також застерігав, що подальше впровадження штучного інтелекту неминуче призведе до зменшення кількості посад через автоматизацію окремих процесів.
Станом на кінець вересня в Amazon працювало близько 1,57 мільйона людей, переважно на складських об’єктах. Корпоративний сегмент налічує приблизно 350 тисяч співробітників, тож нинішні скорочення охоплюють близько 4,6% цієї частини персоналу.
У компанії запевняють, що не мають наміру регулярно проводити масштабні хвилі звільнень, однак залишають за собою можливість коригувати чисельність штату залежно від бізнес-потреб і ринкових умов.
Запис Amazon планує звільнити 16 тисяч співробітників, скорочуючи управлінські рівні спершу опубліковано на НОВИЙ ФОРМАТ.
